Conseguir um emprego de vendas sem experiência

3 partes:

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Avisos

Aprender sobre vendas Buscar trabalho Sucedendo na entrevista

O trabalho de vendas é ganhar o interesse de potenciais clientes e, em seguida, convertê-los em clientes. Vendedores são necessários na maioria dos comércios e setores também têm a oportunidade de ganhar altos salários. Para muitos postos de trabalho devem ter experiência em vendas, mas não se pode ter experiência para conseguir o primeiro emprego. Felizmente, há muitas maneiras em que futuros fornecedores podem fazer sua grande entrada.

parte 1Aprender sobre vendas

Aprender o máximo que puder sobre as vendas. Sua tarefa vai impressionar seu chefe futuro com o seu conhecimento e entusiasmo. Se você quer fazer vendas por telefone, seja do centro de saúde ou engenheiro de vendas, você tem que ter o mesmo nível de competências básicas. Leia livros sobre estratégias de vendas da Internet vendas e. Você tem que aprender a prática da psicologia arte de vender, as estratégias para obter um cliente interessado e fechar a venda.

Se você conhece alguém que trabalha nas vendas, convidá-lo para comer para que você possa compartilhar seus conhecimentos com você.

Compare o material antes de comprá-lo. Pesquisar o negócio e seção de marketing em sua livraria ou biblioteca local, ou leia as listas dos melhores revistas na Internet. Opte por livros e vídeos que lidam com fatos e dados. Pesquisa material atualizado e testado, por exemplo, novas edições de livros, amplamente recomendados livros ou vídeos revistos.

Traga um registro do que você leu! Você pode mencionar autores que você admira em sua entrevista para que o seu possível futuro chefe sabe que você preparou.

Afie suas opções. Embora você tenha acabado de entrar no mercado de trabalho, nunca é cedo demais para se especializar. Escolha um produto que te excita e você sabe. Por exemplo, se você tem experiência em contabilidade, é mais prático para se candidatar a um emprego onde planos de investimento para se candidatar a um emprego como representante médico é vendido. Escolha um tipo de produto que você e à procura de emprego disponíveis neste sector interessa.

Não tenha medo de ser muito específico. Se você estiver interessado em vender carros, foco em carros, ambiente amigável carros ou carros de luxo.
Se você vender um produto ou serviço, você deve saber o suficiente para explicar os seus benefícios em um par de frases.
Ao escolher um produto, procure recursos específicos para esse campo. Inscrever-se para revistas para membros da indústria, ou ler exemplares disponíveis na biblioteca pública local.

Tome uma aula. Pesquisar se há cursos de vendas no centro de ensino superior na sua comunidade. Muitos oferecem aulas de vendas e marketing. Se você pode dar ao luxo de estudar, você ainda pode se inscrever em um programa de certificação para 1 ano em vendas ou em um dos dois anos de grau de associado.

Os representantes de vendas no mercado de trabalho com uma vasta gama de estudos anteriores. Os candidatos com formação em negócios têm uma vantagem, especialmente se eles têm qualquer especialidade em vendas. No entanto, os candidatos sem diplomas universitários também têm a possibilidade de ser contratado se eles podem fazer vendas.
Alguns campos têm um pedido de certificação para entrar. Atender às exigências do trabalho você quer ter antes de começar a aplicar.

parte 2Buscar trabalho

Faça uma lista de empresas para o qual você deseja trabalhar. Encontrar empresas em sua região que você gostaria de trabalhar. Você pode encontrá-los em diretórios de negócios na Internet ou nas páginas amarelas. Você deve dar o seu currículo, mesmo que eles não estão a contratação de pessoal. Os trabalhos podem abrir inesperadamente. Se você tem sua informação em mãos, eles podem lhe dar uma chance.

Procurando um trabalho básico de trabalho. Pesquisar portais virtuais trabalhos básicos em seu campo de escolha. Optar por posições que oferecem treinamento, porque estas empresas irão ajudá-lo a aumentar o seu conhecimento. Lembre-se que nem todos os trabalhos são publicados. Você deve distribuir o seu currículo para as empresas que parecem ser sem contratação de pessoal como aqueles que o fazem.

Ligue para as agências de emprego locais para perguntar se posições de vendas temporários.
Considere iniciar sua carreira de vendas como um varejista. Às vezes é mais fácil encontrar trabalhos básicos em lojas de varejo do que em outros campos.
Considerar ser fornecedor independente. empresas de cosméticos ou agências de viagens são obrigadas a ter nenhuma experiência de vendas, também pode fornecer treinamento e materiais de marketing.

Descubra quem eles contratam onde. Quando você vê empresas onde você gostaria de trabalhar, tentar procurar os perfis dos seus empregados. Olhe para essa empresa em um site de networking e conhecer a experiência de trabalho e educação prévia de seus funcionários. Ter uma idéia de experiência em vendas com os seus funcionários recém-contratados. Uma empresa que contrata os representantes de vendas com nenhum ou quase nenhuma experiência poderia contratá-lo.

Faça o seu currículo. Considere a sua história de emprego não relacionado com vendas, mas que se presta aos requisitos de vendas empregos em que você está interessado. Por exemplo, se você está aplicando para um trabalho de vendas em que você tem que demonstrar ferramentas de poder, você poderia destacar a sua experiência de construção de falar em público.

Analise sua história para encontrar experiência em vendas escondido. Alguma vez você já vendeu mobiliário ou um carro usado? Muitas experiências conter elementos de vendas, embora não se reflecte no título do trabalho. Remárcalo como a experiência em seu currículo.
Verifique se o seu currículo parece profissional. Encontra exemplos de currículo para empregos básicos na Internet.
Procurar ajuda para o seu currículo. É fácil omitir detalhes importantes durante a edição de um currículo ou CV. Veja agendar a sua biblioteca local ou centro comunitário para ajudar a fazer o seu. Se você conhece um vendedor, pedir para rever o seu currículo com você.
Personalize o seu currículo para cada trabalho que postules vendas. Por exemplo, se você começar o seu currículo colocando "Procurando por uma posição de vendas", então você deve personalizá-lo para que você possa especificar os tipos de trabalho que você está procurando: ". Buscando uma posição representativa marcador de nível básico no setor de autopeças"

Escreva uma breve carta. Você tem que fazer diferentes placas de vídeo para cada aplicação. Personalize sua carta para refletir as qualidades procuradas pelo empregador. Por exemplo, se a descrição do trabalho especifica o desejo de ter um "honesto, organizado e de saída" vendedor, você pode usar exemplos da vida real, relacionados a vendas ou não, exemplificando essas qualidades em você.

Contemple sua filosofia pessoal de vendas. Você deve explicar aos seus chefes em potencial. Com o que aprendeu nas vendas, com o que você sabe sobre os clientes e suas razões para querer ser um vendedor, formula uma visão de sua abordagem para uma venda. Fazem referências a livros e artigos que você leu sobre vendas. Resume os passos para fazer uma venda como relevantes para a posição que pretende.

Um exemplo de filosofia de vendas pode ser: "Quando particular uma venda, eu ajudar os clientes a tomar suas próprias decisões" ou "Eu tento fazer o cliente venha a mim e fazer o meu melhor para ser feliz que você tenha feito" .

Faça uma lista de suas qualidades pessoais. No momento da entrevista, o seu potencial futuro empregador está procurando traços de personalidade de um vendedor bem sucedido. Vendedores não têm de ser extrovertidos e sofisticado. Em vez disso, eles têm que ser profissional, pontual, preparada e determinada.

Pense daquelas histórias que exemplificam essas qualidades. Se você tem algum tempo aplicado para uma posição várias vezes, isto demonstra a perseverança.
As empresas procuram fornecedores orientados para resultados. Pense sobre as metas que você realizou e como você alcançá-los. É muito provável que este ponto surge na entrevista.

Deixe o seu currículo em pessoa. Para mostrar o seu interesse na obtenção de trabalho, fazer mais do que enviá-lo por e-mail. Primeiro certifique-se de ver em seu website que não há uma política contra as visitas não solicitadas de potenciais candidatos. Obter um equipamento profissional e ser amigável e respeitoso com todos que você conhece. Pergunte a recepcionista, onde você pode deixar seu currículo, e certifique-se de perguntar o nome do gerente de contratação.

Enviar e-mail o seu currículo e carta de apresentação para o gerente de contratação depois de deixar-los pessoalmente para se certificar de que você tem o seu material.
Se você ainda não ouviu nada da empresa, chamá-los depois de uma semana.
Algumas empresas não aceitam entregas pessoais. Descobrir com antecedência para garantir que não há advertências explícitas contra candidatos surpreender. Eles poderiam rejeitá-lo, mas se o fizerem, aceitá-lo graciosamente.
Se você não pode deixar o seu currículo em pessoa, e-mail para o gerente de contratação.

parte 3Sucedendo na entrevista

Prepare-se para sua entrevista. Lee relatórios da empresa corporativa e qualquer menção a ele nas revistas. Visite o site e aprender dados específicos para a entrevista. Os bons vendedores são relatados para se preparar para as vendas. Estar bem preparado para a entrevista mostra que o requerente tem o necessário para se preparar para um habilidades de vendas.

Vá vestido de acordo com o trabalho que deseja. Ponte um equipamento profissional. Se os candidatos para trabalhos básicos em seu campo de interesse tendem a se vestir mais casualmente, tentar ver um pouco mais conservadora para a entrevista. As cores neutras, sapatos limpos e polidos, e roupas lisonjeiro não são apertadas ou soltas virá a calhar.

Prove suas qualidades vendedor. Assista a entrevista como se fosse o seu primeiro encontro com um cliente em potencial: Esteja preparado, seja educado e persuasivo. Chegar a tempo ou alguns minutos antes. Para mostrar suas habilidades de pessoas, fazer contato visual e sorrir. Venha preparado com informações sobre a empresa e respostas sobre Como se encaixam às suas necessidades.

Descreva a sua descendente. Mesmo se você nunca teve um trabalho de vendas, é muito provável que, mesmo uma vez, ter convencido ou persuadido alguém (ou um grupo de pessoas) em seu favor. Em sua história tem de explicar como "vendido" a sua ideia para o público eo que eles ganharam ambas as partes.

Deixe claro que você tinha realizações. Para isso, descreve algumas das maiores realizações em sua vida, sejam elas quais forem. Por exemplo, ele pode ter sido a frente de seu futebol da faculdade da equipe, ter sido presidente da associação de ex-alunos da sua escola, você tem ganhar o primeiro prêmio em um concurso de piano ou ter publicado um conto em uma publicação popular.

Mantenha o controle de sua entrevista com uma nota de agradecimento. Se você não ouvir empregador dentro do prazo estipulado, que planeja fazer uma chamada. Ao olhar para um trabalho de vendas, perseverança dá frutos.

dicas

Muitos empregadores preferem candidatos com graus universitários para posições de vendas, onde eles têm de se reunir com clientes.
Se você estiver indo para considerar a obtenção de um diploma universitário, que leva em conta. Títulos relacionados a vendas são: marketing, comunicação, negócios, publicidade e psicologia.

avisos

Muitas vendas são regidos trabalho em regime de comissão, ou seja, só paga o que o vendedor vende. Como você estará entrando no campo das vendas inexperiente e sem saber o que vai acontecer, você deve ter uma economia substancial se o seu período de aprendizagem leva mais tempo do que o planejado.