Como incentivar a reciclagem no trabalho

3 Métodos:educaroferecer incentivosFaça-o simples

Reciclagem tornou-se uma necessidade para manter nosso corredor mundo. Aprender a incentivar a reciclagem no trabalho pode introduzir essa atividade em uma nova faceta de sua vida que pode não ter considerado antes. Quanto mais as pessoas a bordo com a reciclagem, o nosso mundo será um mundo melhor.

método 1
educar
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Está hospedando uma reunião para informar os funcionários sobre os benefícios da reciclagem.
  • Quanto mais eles sabem os seus colegas sobre os benefícios da reciclagem no trabalho, é mais provável que eles estão a participar num programa de reciclagem no trabalho. Informando-os sobre as consequências de não reciclagem também pode ajudar a impedi-los de materiais recicláveis ​​têm incorretamente.
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    Criar um recurso permanente, como um quadro de avisos ou uma prateleira no lobby para funcionários de consultá-lo quando quiserem. Manter atualizado e substituído a cada poucas semanas com novas informações material.
  • Tornar a informação facilmente acessível aos funcionários vai aumentar as chances de que o tempo necessário para aprender. Se o trabalho inicial é feito, é provável que tomar o tempo para explorar os recursos que são fornecidos.
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    Mantenha o controle de estatísticas.
  • Apesar da quantidade de resíduos que foram reciclados e, em seguida, publicar o número de libras ou kilos seu escritório recicla a cada semana. Ser capaz de quantificar os seus esforços irão ajudar os funcionários a colocar as suas contribuições em perspectiva.


    • método 2
    oferecer incentivos
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    Oferecer uma recompensa para o grupo office que produz a menor quantidade de lixo e recicláveis ​​materiais tanto.
    • Configurar a reciclagem do escritório como um jogo, pelo menos no início, você pode atrair aqueles que não poderia ter sido interessado participado de outra forma. Todo mundo gosta do desafio e oferecer um incentivo apenas levanta a aposta. cartões de presente, bilhetes de cinema, ou mesmo uma barra de chocolate são boas recompensas. O incentivo não tem de ser extravagante, para que os funcionários interessados.


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    Incentivar os funcionários para começar a reciclagem no trabalho e em casa com uma recompensa ainda maior.
  • As pessoas que já reciclam em casa pode ser uma vantagem, porque outros empregados podem empurrar mais difícil de se envolver.


    • método 3
    Faça-o simples
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    Torná-lo conveniente para os funcionários para participar.
    • Certifique-se de que as caixas de reciclagem são abundantes e estão claramente marcados. Coloque-as em várias áreas do escritório, de acordo com os tipos de materiais a serem reciclados. Por exemplo, colocar uma lixeira de papel na sala de correspondência e um receptáculo para latas de alumínio na sala de café e pausa.
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    Escolha voluntários para manter a reciclagem programa em execução.
  • Que aqueles que têm investido realmente ajudar a manter o programa em execução, dando aqueles que desejam participar um papel activo. Quanto mais simples que seja, é mais provável que se mantenha envolvido.
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    Converse com seu chefe sobre a implementação de outros esforços "verde" em todo o escritório que não requer muito tempo ou energia.
  • A administração pode facilmente comprar lâmpadas economizadoras de energia, banheiros de baixo fluxo e papel reciclado são exemplos. Estas pequenas mudanças podem ter um grande impacto gerenciamento de nível mais baixo da empresa.
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